全體供應(yīng)商有義務(wù)采取要的措施執(zhí)行并監(jiān)督BSCI行為準(zhǔn)則：
管理責(zé)任:告知管理層與供應(yīng)商有關(guān) BSCI行為準(zhǔn)則的內(nèi)容
依照BSCI行為準(zhǔn)則在公司組織內(nèi)建立責(zé)任歸屬制
任命一名或多名管理類員工負(fù)責(zé) BSCI行為準(zhǔn)則的執(zhí)行
監(jiān)督公司遵守 BSCI行為準(zhǔn)則的情況并在所在地進(jìn)要的改進(jìn)
員工意識(shí):就BSCI行為準(zhǔn)則的內(nèi)容向員工進(jìn)行說(shuō)明，告知他們應(yīng)當(dāng)支持 BSCI行為準(zhǔn)則，并給予員工以及下級(jí)人員指導(dǎo)。供應(yīng)商應(yīng)將 BSCI 行為準(zhǔn)則的全文翻譯成當(dāng)?shù)剡m合的語(yǔ)言，并在所在地以及其他地點(diǎn)的位置加以宣傳。員工須通過(guò)易懂的語(yǔ)言獲得有關(guān) BSCI行為準(zhǔn)則的口頭指導(dǎo)和信息。  定期就工作場(chǎng)所以及員工的行為對(duì)社會(huì)與環(huán)境所產(chǎn)生的影響對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn).
投訴與改進(jìn)方案:任命一名員工負(fù)責(zé)處理與 BSCI事務(wù)有關(guān)的投訴
記錄并調(diào)查來(lái)自員工或者第三方的與 BSCI事務(wù)有關(guān)的投訴，并報(bào)告事以及由此產(chǎn)生要的改進(jìn)措施  為執(zhí)行要的改進(jìn)措施提供所需的資源  對(duì)于愿意遵守 BSCI行為準(zhǔn)則的員工，可避開除或者其他的紀(jì)律處罰  供應(yīng)商與下級(jí)承包商：  在與供應(yīng)商簽訂合同時(shí)，將介紹社會(huì)準(zhǔn)則以及遵守 
BSCI行為準(zhǔn)則作為一個(gè)條件:要求供應(yīng)商定期報(bào)告執(zhí)行
BSCI行為準(zhǔn)則的情況
監(jiān)督:向 BSCI會(huì)員提供有關(guān)他們的活動(dòng)以及生產(chǎn)地點(diǎn)的信息。允許代表 BSCI 會(huì)員的組織的時(shí)候，可事先通知或不通知，對(duì)他們自身以及下級(jí)承包商的業(yè)務(wù)場(chǎng)所與活動(dòng)進(jìn)行