岳陽(yáng)派遣人員社保辦理，岳陽(yáng)五險(xiǎn)一金代繳機(jī)構(gòu)，岳陽(yáng)人事外包

服務(wù)關(guān)鍵詞：駿伯人力集團(tuán)，中國(guó)唯一30省直營(yíng)，22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最早從事人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，自主研發(fā)ERP系統(tǒng)及數(shù)字化客戶平臺(tái)，為客戶服務(wù)提供專業(yè)的平臺(tái)支持，多次受邀參與國(guó)家及行業(yè)相關(guān)立法工作，人社系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)+政府領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我司指導(dǎo)、交流，榮獲：國(guó)家5A人力資源機(jī)構(gòu)，全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)。提供“一地簽約、全國(guó)通行”的屬地化用工管理服務(wù)。

麻雀雖小可五臟俱全，雖然是家小企業(yè)，但各個(gè)崗位一個(gè)都不少，什么銷售啦，人事專員啦，等等。但這樣真的對(duì)企業(yè)發(fā)展好嗎？企業(yè)為員工繳納五險(xiǎn)一金有兩種方式：企業(yè)自己開設(shè)社保賬戶為員工參保或者企業(yè)找一家正規(guī)的社保代理機(jī)構(gòu)代繳。這兩種方式有什么不一樣，企業(yè)又該怎么選擇呢？

1、企業(yè)自己繳納

這種方式比較傳統(tǒng)，也適合那些員工不多的企業(yè)，單是HR一個(gè)人就能搞定。但是一旦員工人數(shù)多了，企業(yè)的HR到相關(guān)部門為員工辦理社保繳納比較麻煩。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，新成立的企業(yè)在三十天后必須要到相關(guān)部門辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。創(chuàng)建一個(gè)自己公司的企業(yè)賬號(hào)，辦理企業(yè)社保登記需要攜帶：法人信息、員工信息、營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證等。這些還只是剛開始的準(zhǔn)備，還沒有涉及HR業(yè)務(wù)技能，因?yàn)樯绫＠U納有時(shí)效性，要是不懂規(guī)則的話，很容易就給員工的社保繳納帶來風(fēng)險(xiǎn)。根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)，很多HR新手都不能完全做好員工的社保工作。

2、外包公司代繳的好處

1、減輕公司人事的負(fù)擔(dān)。繁瑣的員工問題，如社保申報(bào)、補(bǔ)繳、調(diào)基、轉(zhuǎn)移、報(bào)銷等業(yè)務(wù)，讓公司集中精力發(fā)展主營(yíng)業(yè)務(wù)，盡快創(chuàng)造利潤(rùn)。

2、為公司節(jié)省成本。如果單獨(dú)聘請(qǐng)一位專門的人事專員負(fù)責(zé)員工的社保問題成本是很高的，而且要配備相關(guān)的辦公設(shè)備，無疑會(huì)增加很多的開支。但如果使用社保代理，企業(yè)每月只需出相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)，外包公司就把員工社保問題搞定了，而且不用在增加配套辦公設(shè)備。

3、降低企業(yè)用工的風(fēng)險(xiǎn)。使用社保代理還可以預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)，員工社保一直都是公司和員工產(chǎn)生矛盾的重要點(diǎn)，有的公司不重視這個(gè)問題，經(jīng)常發(fā)生社保漏繳、斷繳的問題，一旦發(fā)生就有可能面臨法律的風(fēng)險(xiǎn)。使用社保代理，專業(yè)人辦專業(yè)事，就會(huì)大大降低員工社保的出錯(cuò)率。

岳陽(yáng)社保代理服務(wù)內(nèi)容：

1、用工備案：按照人社部門要求辦理合法的招用工手續(xù)；

2、社保增減員；根據(jù)每月員工入職、離職情況辦理社保增減員；

3、待遇申領(lǐng)：?jiǎn)T工各項(xiàng)社保待遇的申報(bào)；

4、社保繳費(fèi)：每月按時(shí)向社保征收部門繳納社保費(fèi)用；

5、公積金繳存：每月按時(shí)向住房公積金管理中心繳存住房公積金；

6、專業(yè)咨詢：為企業(yè)及員工提供專業(yè)的勞動(dòng)保障法律法規(guī)咨詢。

關(guān)于駿伯：

駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司成立于2003年3月，是一家全國(guó)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源機(jī)構(gòu)；企業(yè)總部位于廣州，直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)遍及中國(guó)30省市；作為國(guó)內(nèi)最早的人力資源機(jī)構(gòu)，見證了人力資源行業(yè)的發(fā)展，積累了22年豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；我司擔(dān)任中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位及廣東省、市、區(qū)各級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位；主營(yíng)業(yè)務(wù)有：人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)管理咨詢等服務(wù)；各行各業(yè)的知名客戶，如：聯(lián)想、康佳、殼牌、保利等企業(yè)。